Протягом січня-червня 2022 року до центрів зайнятості та філій Черкаського обласного центру зайнятості надійшло понад 10 тис. вакансій від роботодавців регіону.

Структура вакансій за видами економічної діяльності була наступною:

-42,9% вакансій пропонувалося в сільському, лісовому та рибному господарствах;
-17,7% – на підприємствах переробної промисловості;
-10,3% – торгівлі;
– 5,3% – охороні здоров’я;
– 4,5% – в транспорті;
-3,7% – державному управлінні й обороні.

За розмірами запропонованої заробітної плати вони розподілилися наступним чином:

З мінімальною заробітною платою – 25%;
Від мінімальної до середньої заробітної плати по області – 71%;
Від середньої заробітної плати по області – 4%.

Лідерами серед заявлених вакансій з найвищими заробітними платами були:

водій автотранспортних засобів (30 тис. грн),
психолог (30 тис. грн),
головний інженер (30 тис. грн),
бригадир на дільницях основного виробництва (інші сільськогосподарські робітники та рибалки) (25 тис. грн),
лікар-анестезіолог (25 тис. грн),
головний бухгалтер (22 тис. грн),
медичний директор (20 тис. грн),
лікар загальної практики-сімейний лікар (20 тис. грн),
агроном (20 тис. грн),
лікар-педіатр (20 тис. грн),
агент торговельний (20 тис. грн),
робітник з комплексного обслуговування сільськогосподарського виробництва
(19 тис. грн),
токар (19 тис. грн),
головний енергетик (18,7 тис. грн),
експерт будівельний (18,5 тис. грн),
електромеханік дільниці (18,5 тис. грн),
електромеханік дільниці (18,4 тис. грн),
електромонтер оперативно-виїзної бригади (18,1 тис. грн).