Сімейні лікарі, терапевти та педіатри Золотоніського міського Центру первинної медико-санітарної допомоги набрали максимальну кількість декларантів. Наразі число укладених угод з цими спеціалістами сягнуло 39 тисяч по усіх 14 амбулаторіях. Однак, зважаючи на той факт, що у Золотоніській громаді кількість населення складає 36 тисяч, а до складу міської первинки доєдналися медичні заклади Піщанської, Вознесенської та Новодмитрівської громад, реальна цифра може становити 50 тисяч, а то й більше заключених декларацій. Пише сайт zoloto.city.

У ці дні активно набирають пацієнтів лікарі амбулаторії №4, що знаходиться за адресою: вул. Лікарняна, 2. Працює установа у робочі дні – з 8.00 до 16.00, у суботу − до 13.00. Вихідний – неділя. Проте, черговий лікар приймає в амбулаторії №3, що у приміщенні дитячої лікарні. Терапевт, водночас головний лікар міської первинки Лариса Насальська ще має 450 місць, сімейний лікар Людмила Сокирка – 300 місць, педіатр Людмила Цимбал – 400 місць. Пацієнти, які проживають у районі газовиків, можуть укласти або переукласти договір з лікарем Ольгою Євченко, яка веде прийом в амбулаторії села Нова Дмитрівка.

Аналізуючи кількість існуючих договорів з лікарями Центру медико-санітарної допомоги, вражає низький відсоток громадян, які хочуть отримувати медичні послуги.

Для прикладу, с. Деньги: 177 угод із 1054 мешканців – 16,7%, с. Хвильово-Сорочин: 50 із 372 – 13%, с. Крупське: 131 з 599 – 21%, с. Кропивна: 210 із 1072 − 19%, с. Щербинівка: 65 з 228 − 28,5%; с. Маліївка: 37 із 156 – 23,7%; с. Комарівка: 5 із 19 – 26%. Кардинально відрізняються самосвідомістю і ставленням до власного здоров’я коробівчани: 890 декларацій із 1009 мешканців − 88% та жителі Кединої Гори – 248 із 370 − 67%.

У співпраці «лікар – пацієнт» зацікавлені і медики первинки, бо один із основних напрямків медичної реформи − лікар повинен заробляти кошти. Тільки тоді, коли медик матиме норму, а то й більше, − 1800 (сімейний лікар), 900 (педіатр), 2000 (терапевт) укладених декларацій, Національна служба здоров’я виділятиме кошти на оплату його праці у повному розмірі.